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2018年北京城镇新增就业42.3万人 培训各类城乡劳动者182万人次

时间:2019-03-03 08:03:09 浏览:

2018年北京城镇新增就业42.3万人 培训各类城乡劳动者182万人次

2019-03-01 20:26 来源:央广网 人才

原标题:2018年北京城镇新增就业42.3万人 培训各类城乡劳动者182万人次

央广网北京3月1日消息(记者刘一荻)记者今日从北京市人力社保局了解到,2018年,北京市全年城镇新增就业42.3万人,完成目标任务的117.5%。此外,为服务首都高精尖产业发展,加强急需紧缺技能人才培养,2018年共培训高精尖产业技术技能人才26万余人次,全年培训各类城乡劳动者182万人次,稳步推进知识型、技能型、创新型劳动者大军建设

科技、生态方面持续吸引就业 探索住职平衡新路子

据市人社局统计,为服务北京市全国科技创新中心的建设,北京市去年全年共计扶持创业1.05万人,带动就业2.93万人,认定第三批市级创业孵化示范基地10家,大学生创业板入板展示企业达85家。并成功举办了“创业北京”创业创新大赛,征集创新创业项目691个,优选36个项目发放奖金344万元。同时北京市强化“一生一策”帮扶政策,困难家庭高校毕业生全部就业,北京生源高校毕业生就业率为97.4%。

此外,安置生态涵养区则吸纳了1.2万的农村地区劳动力到城市公共服务岗位就业,促进了农民增收。并加大低收入农户劳动力帮扶,新增农村劳动力转移就业6.4万人,鼓励用人单位招用、公益性安置,促进城乡困难人员就业15.2万人。

此外,记者从北京市人社局获悉,2018年,北京市营商环境优化并推进“放管服”改革,合并办理就业登记、社保登记和劳动用工备案,推进人力社保“一网通办”,同时加快“就业超市”建设,丰富社保移动端和网上服务平台功能,各项业务基本实现网上办理。目前,通过应用大数据系统、“街乡吹哨、部门报到”改革,以及社区化专场招聘会,积极探索职住平衡就近就业新路子。

围绕通州城市副中心建设,以培训促就业

记者获悉,2018年,北京市面向行政办公区周边乡镇开展维修电工、智能楼宇管理员、保安员等各类培训班30个,培训1500余人,与行政办公区对接,明确就业岗位3400个,目前已促进500余名农村地区劳动力实现就业。与通州城市管理类岗位对接,在环卫、消防、高速收费、流动协管等领域促进1000余人就业。开展中式面点师、养老护理员、叉车司机、智能楼宇管理员等多个工种的职业技能培训班,培训3420人。

此外,正在建设中的环球主题公园可为北京市提供直接就业岗位近万个、间接岗位10万个的需求。随着北京环球主题公园就业培训“1531”工程(利用4年时间培训1万人,其中包括开展创业培训1000人,技能培训5000人,提升培训3000人,高技能人才培养1000人)的逐步实施,目前已近万人得到了相关技能的培训。

统筹资源,激发大兴国际机场就业活力

记者获悉,自2014年以来,市人力社保部门先后组织了13场大规模机场建设地区专场招聘活动,提供就业岗位近2万个,并建立重点企业岗位输送长效机制。2018年机场地区就业扶持政策调整,将覆盖范围由两镇扩大至七镇,同时将毕业年度内大学毕业生、退役未超一年的士兵等群体纳入招用范围,覆盖人员从5.1万人增至14万人。针对临空经济区产业岗位需求的客观实际,制定1+N职业培训政策,培育更多复合型实用技能人才。在榆垡、礼贤两镇建立职业技能实训分基地,设置物流管理、消防中控、智能楼宇、电瓶车等培训工种,开展有针对性的定岗、订单培训,累计培训各类技能人才近万人次。

值得注意的是,北京市大兴区于2018年建立了“1+7”就业服务模式,在为航企指定1名服务专员的基础上,提供包括前期对接、发布招聘公告、组织报名、面试指导、协助组织考试、岗前及在职培训、落实就业优惠政策的七项就业服务措施。在推进机场就业服务工作中,劳动者成为实实在在的受益者。2018年,大兴区向北京大兴国际机场共输送了500余名本地劳动者作为储备性用工。2019年,大兴区计划输送2000名周边地区劳动者就业。

服务延庆冬奥世园会,做好精准化培训

2018年,北京市人力社保部门协同延庆区制定了5年10万人次的大培训方案,指导延庆区搭建了区级培训政策体系,引进了全市优质培训资源,围绕赛会保障、冰雪产业、园艺产业、餐饮服务、志愿服务和实用技术等领域,共培训2.15万人次,真正做到培训一批、上岗一批、储备一批。

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